בישראל חיים כיום כ-1.5 מיליון בני משפחה מטפלים, וכ-60% מהם משתתפים בשוק העבודה. למעשה, אחד מכל ארבעה עובדים ועובדות משלב בין עבודתו לבין טיפול בבן משפחה הזקוק לסיוע מתמשך עקב מחלה, מוגבלות או זקנה.

מה כולל המסמך?

נתונים עדכניים על היקף התופעה בישראל

הגדרת “בן משפחה מטפל”

סקירת הזכויות הקיימות בחוק

המלצות למעסיקים וערכן הארגוני של התאמות ותמיכה

למה זה חשוב לארגונים?

הכרה בעובדים שהם בני משפחה מטפלים אינה רק מענה לצורך אישי או משפחתי. היא תורמת לשימור עובדים, לחיזוק מחויבות ארגונית, להגברת היציבות התעסוקתית וליצירת סביבת עבודה המותאמת למציאות חייהם של עובדים רבים.

לקריאת המסמך המשותף לחצו כאן

המסמך פותח במסגרת שיתוף פעולה בין ההסתדרות לבין CareGivers Israel לקידום הכרה ותמיכה בבני משפחה מטפלים בעולם העבודה.

מידע נוסף על זכויות עובדים בני משפחה מטפלים

בנוסף למסמך המשותף, ההסתדרות מרכזת מידע מקיף ועדכני על זכויותיהם של עובדים שהם בני משפחה מטפלים, כולל מידע על ימי מחלה, הגנות תעסוקתיות וזכויות נוספות.

למדריך הזכויות של בני משפחה מטפלים באתר ההסתדרות לחצו כאן

The post ההסתדרות ו-CareGivers Israel משיקות מסמך משותף לקידום הכרה ותמיכה בעובדים שהם בני משפחה מטפלים appeared first on CareGivers Israel.